最近韩国依“出入局管理法实行令”，对就业活动从事的管理越来越严格，其中，就包括咱们大多数持有签证D-2签证的外国留学生。根据学历类别和Topik成绩，打工时间及打工工种也有限制。

首先了解一下D-2签证的分类，大家可以按照自己的对照一下。

其中，允许从事时间制兼职（아르바이트）的对象如下：

1. 持有D-2-1~D-2-4，D-2-6，D-2-7的人员。也就是专科、本科、硕士、博士留学签证的人员。

2. 语学研修（D-4-1，D-4-7）及访问学生（D-2-8）签证，从入境日起算超过6个月的人。

这里有一个例外，如果是在规定留学时间内（专门学士专科2年，学士本科4年）因学分不够等毕业条件不足没能毕业，但是例外获得滞留许可的人员是不被算在从事时间制工作对象之内的。

工作时间主要是按照韩语能力（Topik等级），学位过程划分的。我们闲来看一下规定。

各韩语能力、学位过程允许的工作时间（19.6.11起实行）

按照上面的表，大家可以明白自己可以算出打工的时长，假如我是持有Topik3级的大一新生，那么我在周一~周五可以工作的时间是20个小时，放假则没有限制。

除了工时，工种也有一些规定，有些工作对于我们留学生来说是明确禁止的。

可以工作的领域（例子）

一般翻译、通译、餐饮业服务、一般事务辅助等

观光接待辅助、免税店营业辅助等，如果某行业工种需要一定的资格条件的话，也需要有满足那各条件才能进行工作。

受限领域：

事业者注册证如果是制造业、建造业，原则上得到限制。（但如果持有Topik4，在制造业可以被例外地允许。）

未成年人对象的外语培训

个人课外补习，一对一的教课。因考虑行为场所、对象等特殊性，严厉得到制止。

未前“雇佣协议”的就业活动

远距离工作（居住、大学所在地基准，1小时以上车程距离）

现在管控越来越严格，准备去韩国留学的，还有已经在韩国想兼职的同学们提前了解一下。

最好的方法是登录Hikorea（하이코리아）填写“外国人留学生时间制工作许可申请表”，并得到许可。

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